Arbeit- Steuer-...

Các bác cho em hỏi chút, em làm Vollzeit trong kì Sommersferien vừa rồi ( 1.7-15.9.2012) thì trong bản Lohnabrechnung nó ghi cho em là tiền Rentensversicherung do hãng trả và bảo hiểm thì do bọn bhiem trả. Em không hiểu cách tính tiền của nó tnao mà em bi tru 250d vào lương tháng cuối, với lại tiền thuế tổng của 2,5 tháng trong Lohnsteuerbescheinigung thì thấy hơn khi tính tổng Steuer của 3 tháng.
kì trước là em đang học DSH Vorbereitung, em có 2 đứa bạn- học Kolleg làm trong 2 tháng thì nó bảo phải tự trả Sozialversicherung thế là tháng thứ 2 bị trừ gần nửa tiền lương, em *** hiểu sao lại trừ dị thế?

chả lẽ những đứa học Kolleg đều bị thế à?:-O ( giờ em đang học Kolleg, hỏi trước ko, hè sau còn tính đi làm, chứ mà trừ hết thế ở nhà cho nó lành
các bác có thông tin gì về vđ này thì cho em biết nhé.

hehehe, các bác ơi, em còn 1 vđ nữa, hiện tại em đã làm 2,5 tháng ( 75 ngày Vollzeit rồi) nhưng mà em đang làm ở một quán việt, mức dưới 400 mỗi tháng( ^^ tất nhiên rồi) rồi em lại xin ở Mac donal nữa ( cũng dưới 400) tổng lại thì em cũng cầy gần hết cả tuần
các bác cho em hỏi em có thể làm đc như thế ko, và nếu làm thì tiền Sozialversichrung có phải tự trả ( em sợ mà làm thì bị trừ của cả hè vừa rồi thì đúng vỡ mồm
làm dưới 400 thì nó có tính là teilzeit ko hay là ko tính hả các bác?
danke các bac nhiều nhé

vollzeit mà 800 cũng đi làm àh. bèo lắm thì cũng phải ... gấp đôi chứ

bac ko hiểu ý hỏi của em rồi, bác biết chỗ làm vollzeit luong hơn 1600 à, có chỉ em cái
nếu bác biết thì đọc lại mấy câu hỏi đầu tiên của em nhé, trả lời cho em biết, danke

mình đọc đi đọc lại 3 lần rồi mà vẫn ko hiểu bạn viết gì cả

Mình chỉ làm buổi tối từ 5 đến 9h, tháng rồi chăm đi làm, 1050Eu :go:
Kinh nghiệm là mỗi khi nhận lương bạn kiểu tra xem số giờ làm có chuẩn không, nếu chuẩn rồi thì ok, chứ nó trừ đủ thể loại ngồi giải thích blah blah cho mình một hồi chưa chắc mình đã hiểu, mà bọn nó chỉ có mỗi việc ngồi tính thuế với tính lương, khó có chuyện trừ sai lắm.
Mà làm 1k bị trừ 200 cũng là chuyện bình thường, trừ khi bạn làm cho mấy kiểu như Oktoberfest, làm xong nhận tiền, không lương lậu giờ giấc gì hết. Còn lại thì cứ lôi Visum ra, xem được phép làm bn giờ thì làm đủ, làm hơn cũng đâu có được. Nếu làm cho quán Việt thì có thể có kiểu làm 100 tiếng nhưng ghi là có 20 tiếng thôi, hai bên cùng có lợi.

Còn về phần trừ Rente thế nào thì mình chịu, chỉ biết hiện giờ mình đi làm thì bảo hiểm cá nhân tự trả (nếu làm nhiều thì công ty sẽ trả cho một phần), thuế thì đáng ra là mất nhưng mấy anh làm bảng lương toàn phù phép tháng này đập vào tháng kia, cóc mất thuế, cuối cùng chỉ mất Rente thôi, trung bình mỗi tháng khoảng 10%

Thế thôi mình ko biết vậy ...

đa tạ các bác đã chỉ giá) hehe có thể em hỏi ko đến nơi đến chốn nên các bác khó hiểu
thôi cho em hỏi câu này ngắn gọn nhé
1. sinh viên Kolleg đi làm ( Vollzeit oder Teilzeit) có phải tự trả tiền Sozialversicherung ko?
2. em năm nay đã làm 2,5 tháng Vollzeit rồi, thì trong tgian còn lại của năm, em muốn làm 2 việc ( mỗi việc đều dưới mức 400) thời gian ( từ giờ đến hết năm là 70 ngày Teilzeit) vẫn dưới 240 ngày thì vẫn ok các bác nhỉ?
tại vì em thấy nêu làm trên cái quy định ngày ( hình như là 180 ngày Teilzeit) thì phải tự trả thêm Sozialversicherung đúng ko ạ ( khác với đc phép làm 240 ngày Teilzeit nhé) ?

Có thể mình nói hơi nhiều nên bạn cũng cóc hiểu.
1. ko nếu có aok
2. có nếu không làm quá giờ
Mà túm lại là đi làm tính theo GIỜ nhé, chứ ngày bạn làm 6 tiếng thì tính là voll hay teil?
3. Visa cho đi làm 180 hay 240? Nếu 180 thì liên hệ snk nhé.

na, klar. dù sao cũng danke bác
bác chắc chưa làm hết thời hạn hay là làm ở hãng thì phải