Các pác nào đang làm ở công ty ngoài quốc doanh vào cho em hỏi chút?

Các pác nào đang làm ở công ty ngoài quốc doanh vào cho em hỏi chút?

Tình hình là em đang làm chuyên đề về tiền lương các doanh nghiệp ngoài quốc doanh(DNNQD) ,các pác giúp em 1 phát

Pác nào làm ở DNNQD thì giúp em :
Cách mà họ trả lương cho các pác như thế nào? ghi trong hợp đồng ko? Có trả theo thang bảng lương nhà nước ko(có nghĩa là theo hệ số lương đó)? hay là khoán

Cái này pác nào biết thêm thì trả lời giúp em : công nhân sản xuất ra sản phẩm thì họ được trả lương như thế nào?Ăn theo Sp hay là cũng khoán hay là gì?

Pác nào trả lời thì ghi rõ hộ em Cty kinh doanh về lĩnh vực gì nhé?

thanks

Tuỳ từng Công ty mà có cách trả lương khác nhau bạn ạ. Trả theo thoả thuận giữa chủ doanh nghiệp và người lao động, không theo hệ số lương của nhà nước. Lương trả theo năng lực của bạn, theo những đóng góp của bạn với Cty và phụ thuộc vào hiệu quả kinh doanh của doanh nghiệp.
Công nhân thì tuỳ từng ngành nghề, tuỳ từng doanh nghiệp mà có hình thức trả lương khác nhau.

Tớ làm công ty CT TNHH ( LD Nhật)
- Trong tờ kê lương có nhiều hạng mục: lương cơ bản, và ~ 6 loại phụ cấp: độc hại, xe cộ, ngoại ngữ, tay nghề, trách nhiệm...
- Giờ làm thêm có nhân 100, 150, 200, 250, 300%
- Khấu trừ có thuế thu nhập, BHXH, BH Ytế, công đoàn, ....
Hình như BHXH mình phải trả 19%, trong đó tự trả ( trừ vào lương là 6%), còn lại 13 % là công ty đóng ( ko bị trừ vào lương)
--> mỗi tháng mất khoảng hơn 200 tiền BHXH, BH Ytế, Công đoàn.
Hy vọng nó có ích cho bạn

Tớ đính chính hộ bạn nhá: Tổng BHXH,BHYT và KFCĐ là 25% (20% BHXH + 3% BHYT + 2% KFCĐ), trong đó 19% là công ty đóng, 6% là người lao động tự trả (5% BHXH +1% BHYT)

Chính xác là như thế.
- Vì thế cho nên lương ký trong hợp đồng bèo lắm khoảng 600k thôi. Từ xưa đến giờ tớ đi làm qua gần 10 công ty nhưng lương ký hợp đồng chưa bao giờ vượt qua con số 600k cả. Thôi cũng chả mong gì vào cái tiền đóng bảo hiểm xã hội đó.

Tớ đang làm cho 1 công ty Nhật (xây dựng)...lương thì do thỏa thuận, ghi trong hợp đồng lương cơ bản, còn một số các khoản khác thì không ghi...thuế thu nhập, bảo hiểm XH, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn nghề nghiệp...các loại....công ty trả hết...mức thỏa thuận là số tiền mà em bỏ túi.....