1. Tuyển Mod quản lý diễn đàn. Các thành viên xem chi tiết tại đây

Giải pháp quản lý hiệu quả cho các công ty kiến trúc nhỏ?

Chủ đề trong 'Kiến Trúc' bởi arcnow, 24/10/2007.

  1. 1 người đang xem box này (Thành viên: 0, Khách: 1)
  1. objectCODE

    objectCODE Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    07/08/2007
    Bài viết:
    129
    Đã được thích:
    0
    em cũng muốn mở phòng mạch riêng vì em vừa kiếm được một cô y tá và một bàn mổ rùi... ngày mai thăng đường luôn
  2. minimalism

    minimalism Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    26/07/2007
    Bài viết:
    66
    Đã được thích:
    0
    Theo em ,môt công ty tốt là một công ty có chiến lược giữ nhân sự ổn định , khuyến khích lòng nhiệt tình , dồn tâm huyết của mình cho công việc .Theo suy nghĩ của bản thân em và của những người cùng trong đội ngũ " những người làm thuê " như em thì hầu hết mọi người không muốn gắn bó lâu dài với 1 công ty thì có 2 nguyên nhân chính
    1) Do những ngươì quản lý thiếu "cái tình " và luôn đòi hỏi ép buộc nhân viên của mình một cáh vô lý ( Kiểu như :Vợ đẻ à ? A (E) nghỉ cố gắng đảm bảo kịp tiến độ công việc nhé , cuối tuần giao rồi . Hay là : Việc gấp quá , em ( anh ) cố gắng đem về làm đêm nhé , rồi sau đó chẳng cho thêm 1 đồng nào nữa trong cái khoản lương hơn 2 triệu mà "công nhân" của họ được hưởng hàng tháng )---- > Vậy thì : Hỡi các quý ông làm quản lý đáng kính , nếu các ông là người công nhân đó các ông có muốn làm không ???
    2) Lương của công nhân không được nâng lên cho hợp lý cho từng giai đoạn cho phù hợp với kinh nghiệm và năng lực của nhan viên mà các Ông QL đáng kính chỉ muốn làm ngơ trc những điều đó --- >> nhân viên của các ông đó sẽ ra đi để đến Cty khác trả cho họ 1 đông lưong phù hợp với sức lao động mà họ đem đi BÁN
    3)Chính bản thân một số vị quản lý có cách cư sử THIẾU VĂN HOÁ , thậm trí nói toẹt ra là "ăn nói và đối sử một cách vô học , thô thiển với nhân viên của mình " và tỏ vẻ bề trên mà quyên mấtlà giữa cac ông QL đó và nhân viên của mình là quan hệ MUA -- BÁN .Tại sao các ông không ngẫm lại mình trong quan hệ với khachs hàng các ông cũng phải nhường nhịn và tôn trọng người ta .VÀ ngược lại khác hàng của các ông cũng tôn trọng ý kiến của ông đó chứ .
    Bác H.B.TH thấy em nói có đúng không ah ?
  3. zodiacleo

    zodiacleo Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    16/05/2007
    Bài viết:
    50
    Đã được thích:
    0
    chia sẻ với anh minimalist
    điều 1: lý do là ở các xưởng ktr nhỏ thường là ko kí hợp đồng lao động hoặc là chỉ kí có lệ và thậm chí nhiều kts trẻ ra trường vài năm vẫn còn ko ý thức về điều này, kiến thức về luật hầu như ko có.
    điều 2-3 : trong khi mà " chúng" còn nhiều " con gà" mới ra trường ngu ngơ ( như e chẳng hạn) để thịt thì và hệ thống luật chưa chặt chẽ lắm thì khó mà bắt "chúng" thay đổi được. Hãy tự bảo vệ mình thôi.

    Lí do mà nhiều ng tách ra lập xưởng riêng như thế ngoài chuyện tiền nong còn là cái " danh " nữa. dù anh có giỏi đến mấy, sau bao năm tận tụy anh cũng chỉ cúc cung cu li cho công ty và hưởng mức lương của 1 nhân viên . công trình đều đứng tên hoặc ng ta chỉ biết đến tên "ông chủ" mà thôi. Cuối cùng dấn đến 1 vấn đề là cty chỉ cần có tên của nó và tên " ông chu'''' là tồn tại tốt . việc anh đòi lương bao nhiêu, đi hay ở là tùy anh thôi, cty (ông chủ) chả sợ d'' gì thậm chí có khi là thay máu toàn bộ đội hình .Thế đấy, đừng bao giờ nói đến chuyện công bằng gì ở đây nhé.

    còn cái anh bthdk của anh ấy ( ko biết e đoán có đúng ko ) đến phó ra đi anh ấy cũng có giữ đâu.
  4. jessicalee

    jessicalee Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    31/10/2007
    Bài viết:
    14
    Đã được thích:
    0
    Em chào các bác. Em xin giới thiệu, em chỉ là một kẻ ngoại đạo nhưng lại có quan hệ mật thiết với ngành kiến trúc và chồng em là kiến trúc sư. Em đã theo dõi chủ đề này ngay từ khi các bác bắt đầu set up và tham gia tranh luận. Em xin mạo muội đưa ra 1 số ý kiến như sau:
    Các công ty thiết kế nhỏ (như của chồng em) 1 tháng hiện tại phải trang trải 1 số phí như sau
    1. Thuê văn phòng: 3.500.000đồng
    2. Điện, internet, điện thoại và các phí khác: 1.500.000đồng
    3. Kế toán (làm ngoài giờ: 500.000 đồng
    4. Thuế: 500.000 (chưa kể thuế môn bài)
    5. Nhân viên phụ viêc: 1.000.000/đồng (mà em chưa thấy làm được việc)
    Tổng cộng: 7.000.000 đồng /tháng
    Chi phí là như vậy, mà thật ra em thấy chồng em chỉ cần 1 cai bàn, với đường internet và 1 cái máy tính xách tay là có thể làm được việc. Và cũng là chồng em phải làm đủ thứ từ A-Z như tìm khách hàng, thương lượng, soạn hợp đồng, quyết toán. Trong khi đó chồng em mở công ty ra chỉ để có pháp nhân để ký hợp đồng và viết hoá đơn cho khách.
    Qua đó, em xin phép được đưa ra ý kiến riêng của mình như sau:
    Các bác làm ăn nhỏ nhỏ như chồng em, có thể cùng nhau đăng ký 1 pháp nhân với chi phí như sau:
    1. Thuê địa điểm: 3.000.000đồng/tháng
    2. Kế toán: 500.000đồng/tháng
    3. Nhân viên trực văn phòng: 1.000.000đồng/tháng
    4. ĐT, fax, internet: 1.000.000
    5. Quản lý: 5.500.0000
    Khoản tiền này sẽ được chia đều cho các thành viên (ví dụ: 5thành viên - 1.100.000đồng/tháng)
    Ưu điểm:
    - Các bác hoàn toàn có thể sử dụng pháp nhân này để ký hợp đồng với khách, nhưng phải hoàn toàn chịu trách nhiệm về các khoản thu đối với các hợp đồng.
    - Tiết kiệm chi phí văn phòng (rất quan trọng) và chi phí đầu tư thiết bị
    - Các bác đã làm việc tại công ty khác và các bạn KTS làm nghề tự do có khách hàng riêng vẫn có tư cách pháp nhân riêng để hoàn thành thủ tục cho khách mà không phải thuê ngoài
    - Các bác sẽ có nhiều thời gian làm việc chuyên môn hơn là cứ đến tháng trả tiền nhà là đau đầu.
    Đây chỉ là ý tưởng phác thảo, nếu các bác đồng ý xin các bác đăng ký, em xin viết bản kế hoạch chi tiết và họp các thành viên. Ngoài ra nếu các bác đồng ý em cũng xin đứng ra làm quản lý cái văn phòng đó để các bác yên tâm công tác. Đảm bảo làm việc cẩn thận và theo đúng nguyên tắc. Em chi muốn góp 1 phần nhỏ giúp chồng em và các bác giải quyết vấn đề về quản lý.
    Cảm ơn các bác nhiều.
  5. jessicalee

    jessicalee Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    31/10/2007
    Bài viết:
    14
    Đã được thích:
    0
    xin lỗi các bác em gõ nhầm, phí quản lý: 1.000.000/tháng, tổng cộng là: 5.500.000
  6. daysleeper__

    daysleeper__ Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    05/03/2003
    Bài viết:
    1.087
    Đã được thích:
    0
    ý tưởng này không mới .Nhưng lúc này nó vẫn hợp thời và thiết thực .Thế "chồng em " thuê văn phòng ở đâu ? Nếu được thì gặp "Chồng em " nói chuyện cụ thể về vấn đề trên được không ?.
  7. hacdieu

    hacdieu Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    01/05/2003
    Bài viết:
    640
    Đã được thích:
    0
    chào bác jessica, em rất quan tâm đến việc thực hiện ý tưởng này và em thực sự đánh giá rất cao việc này. bác có thể tổ chức một buổi gặp gỡ và nếu bác nào có cùng quan tâm chúng ta có thể gặp nhau sớm. cuối tuần này nhỉ? bác làm ơn confirm luôn địa điểm và giờ giấc nhé
  8. minimalism

    minimalism Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    26/07/2007
    Bài viết:
    66
    Đã được thích:
    0
    Nếu bạn nói vậy thì chồng bạn mua dây buộc mình ah ? ? ?
    Sao bạn không bảo chồng bạn làm cho các công ty nước ngoài hoặc góp vốn vào 1 công ty nào đó có hay hơn những " cái " vàng vàng ở trên không ???
  9. ktsraudaik5

    ktsraudaik5 Thành viên mới

    Tham gia ngày:
    31/10/2007
    Bài viết:
    1.017
    Đã được thích:
    0
    nếu như hiểu đơn giản là mỗi tháng bỏ ra 1 tr 1 để có 1 nơi đóng dấu cho hồ sơ của mình! ôi mình nhà quê toàn thiết kế tay bo ,chả cần xin cấp phép cứ thế mà xây ! chả cần thiết nhờ!
  10. kiepcodai

    kiepcodai Thành viên rất tích cực

    Tham gia ngày:
    20/08/2005
    Bài viết:
    1.422
    Đã được thích:
    0
    Tôi cũng rất quan tâm đến dự án này của bạn vì tôi hiện giờ cũng phải ngồi chung với mấy bác kết cấu nên thấy ngứa ngáy lắm, bác ở đâu cho cái địa chỉ liên hệ cái nhỉ?

Chia sẻ trang này