Làm cho tư nhân vào thứ 7 có đc tính tiền làm thêm h ko?

cty tớ tư nhân, sáng thứ 7 đi làm tính bằng 1 ngày rưỡi luôn .

Đông gấp mấy lần mình . Nhưng vẫn đầy đủ hợp đồng LĐ, bảo hiểm y tế, xã hội đàng hoàng
Chỗ em cũng giống bác FanX........ Tùy theo quy định của công ty mà.
Kiện nhau tý cho vui nhể.......Vi phạm luật lao đồng mà

Chỗ em còn ai làm thêm chiều thứ 7 thì chỉ tính là 1 ngày thôi, làm cả ngày tính ra là đc 2 ngày rưỡi lương đồng thời được chọn một nửa buổi trong tuần sau để nghỉ-ko cộng dồn

chỗ em làm thêm thứ 7 hay cn thì cũng chỉ nghỉ bù 1 ngày, ko có trả chênh 50% hay 100% ==>
Còn ngày thường làm over time đến 11, 12 h đêm, có khi còn ko dc cho ăn tối ngồi làm chết đói cũng "kệ miẹ em, cty ko trả over time nhé", đã thề về đêm bọn bảo vệ nó còn bắt trả tiền trông xe ngoài giớ

Chỗ em nó không cho làm thêm vào thứ 7
Chắc sợ trả thêm tiền
Trong khi việc thì hàng đống
Vậy là ở nhà ngày nghỉ vẫn phải lôi việc ra mà làm
Khổ quá cơ
Nghĩ đến công ty các bác mà thèm