Lương & Thuế tại Úc

Lương & Thuế tại Úc

Theo zedi_vu nói thì lương kỹ sư mới ra trường vào khoảng 45,000AUD, thế mức lương này là Net hay Gross income? Nếu biết bác có thể nói một chút về các loại thuế phải đóng cho thu nhập cá nhân được không? Thường thì ở VN mức lương trên bao nhiêu mới phải đóng thuế thu nhập cá nhân, rồi BHYT, BHXH chia ra cho Cty và người lao động theo % để đóng...thế bên Úc họ tính thế nào nhỉ? Tư vấn giúp nha bác, thanks bác nhiều lắm....

Nếu ai biết thì cũng vào tham gia nha các bác...

À quên, thêm 1 chuyện nữa đó là về hợp đồng lao động...Cty bên đó ký với mình HĐ làm việc thời hạn 2 năm chẳng hạn thì visa working có phải cũng có thời hạn theo như hợp đồng đã ký ko hay như thế nào? Sau 2 năm thì mình có tự apply xin PR được ko các bác? Chả biết cái Visa Working này tụi Úc nó cấp cho mình theo thời hạn thế nào, có phải gia hạn theo từng năm hay ko nữa...giúp em nha các bác....

Lương bọn nó offer bao giờ cũng là gross (trừ khi đi dọn/bán hàng ngoài chợ nó trả ngay cash ). Thu nhâp j trên 6000 AUD/năm thì bắt đàu phai nộp thuế.
Mức thuế có thể xem tại đây
http://www.ato.gov.au/individuals/content.asp?doc=/content/12333.htm
Vào đây để tính thử mức thuế phải nộp
http://calculators.ato.gov.au/scripts/asp/simpletaxcalc/main.asp
theo đây 45000/năm trong năm 2006 sẽ phải nôp 13284$ (non-resident)
Số đấy chỉ để tham khảo thôi. Tuỳ trường hợp mà có thể khác nhưng cứ biết là khoang như thế.
Được alexanderthegreat sửa chữa / chuyển vào 15:15 ngày 25/03/2007

Cũng phải hỏi xem số tiền đó đã bao gôm super (tưa như bảo hiểm xã hộ của VN) chưa. Cái này chiếm 9% lương. Số tiền này nếu sau vài năm mình quay lại VN thì sẽ đòi lại được. Mức thu nhập bị đánh thuế làsó tiền sau khi đã bị trừ super.
Được alexanderthegreat sửa chữa / chuyển vào 15:23 ngày 25/03/2007

còn Medicare Levy 1.5% nữa,
đã đi làm 2 nam thì đương nhiên là được coi là resident (để tính thuế).
Thuế 2006/2007 (resident)
$6,001 ?" $25,000 : 15%
$25,001 ?" $75,000: 30%
$75,001 ?" $150,000: 40%
>$150,000: 45%
$45,000 trừ super 9% = $40,950 trừ tiếp Medicare Levy 1.5% = $40,336
$40,336 trừ thuế $7451 = $32,885 / 12 tháng = $2,740
Nhưng mà cũng ko phải là hàng tháng được $2,740, mà chỉ được lãnh $2,681 , phần chênh lệch ($708/nam) thì cuối năm tài chính (30-6) làm tax return mới được hưởng, coi như thưởng cho công lao khai thuế đầy đủ.
Mấy cái trên chỉ ước lượng, nhưng mà nói chung nếu hoàn cảnh ko co gì đặc biệt thì sẽ được (hay bị) đánh thuế như thế (cũng đau nhỉ )

tiện thể cho mình hỏi : Khi học xong ra trường mình có thể ở lại Úc để làm việc một thời gian ko ? nếu đc thì tối đa là bao lâu ?

Bạn phải xin PR hoặc Working visa.
PR hay Working visa là cái gì thì bạn cứ tìm trong Box úc, có đầy đủ hết.

Lâu quá không vô box này thấy có người hỏi thì mình trả lời theo những gì mình biết.
Lương 45 000 là gross income .
Tiền đóng thuế thì chia ra 2 loại : resident và foreigner . Foreigner đóng thuế cao hơn resident. Mức đóng thuế sẽ thay đổi theo mỗi năm, chung qui là đổi không nhiều .
Tiền thuế trả tính theo tuần ( do lương bên Úc trả công theo giờ rồi nhân lên số tuần rồi sẽ đóng thuế theo mỗi tuần thu nhập ). Có bạn nào đưa cái bảng thuế lên rồi đó, bạn vô đó tham khảo. Tuần nào làm nhiều thì đóng thuế nhiều, làm ít thì đóng thuế ít .
Ví dụ 2 người quốc tịch Úc, lương 45 000/năm nhưng có thể đóng 2 mức thuế khác nhau do khác biệt về số giờ làm mỗi tuần khác nhau và phụ thuộc vào contract nữa . Có thời gian sẽ giải thích chi tiết hơn
Do mình trả lương cho nhân viên bằng MYOB nên mỗi năm sẽ ra 1 bảng version mới có cập nhật thuế mới nhất nên không cần quan tâm đến bảng thuế của ATO gửi mỗi năm.
Cần phải phân biệt những số tiền mà mình phải đóng và chủ phải đóng cho mình .
Tiền mà chủ phải trả cho mình :
Super annuation : 9%/ năm trên gross income , tuỳ theo super fund mà đóng theo 3 tháng hay 1 tháng. BT, Plan B thì 3 tháng , REST thì 1 tháng . Ngoài ra nếu muốn đóng thêm thì tự trích tiền lương ra
Tiền bảo hiểm lao động , đóng mỗi đầu năm tài chính là 1/7 . Nếu có tai nạn xảy ra trong lúc làm việc thì bảo hiểm sẽ đền.
Tiền mình phải trả :
Thuế thu nhập cá nhân : thì tuỳ theo thu nhập hàng tuần mà bị đóng thuế. Vô website của ATO đẻ coi chi tiết hoặc nếu có MYOB thì sẽ cho ra chi tiết cụ thể.
Tiền medicare : tuỳ theo thu nhập mà bị đóng , trung bình 1.5-1.7% . Nhưng nếu trên 100 k thì đóng mức đặc biệt . Àh, mà đóng cái bảo hiểm y tế này chỉ chữa được trong các bệnh viện công lập thôi , và không chữa miễn phí ở các bệnh viện tư hoặc chuyên khoa ( specialised )
Hợp đồng đi làm tùy theo công ty và bạn thỏa thuận nhưng working visa sẽ có giá trị 4 năm và phải là full-time.
Được zedi_vu sửa chữa / chuyển vào 01:13 ngày 30/03/2007

-Thuế chia ra resident và non-resident. Resident ở đây chỉ là "resident for tax purpose" được định nghĩa là bất cứ ai ở Úc trên 6 tháng. Cái này chỉ để tính thuế, ko liên quan gì đến PR hay nationality nên sv du học hay working visa vẫn là "Australia resident for tax purpose", người quốc tịch Úc có khi lại là non-resident

lương và thuế ko nhất định phải tính theo giờ rồi trả theo tuần. Lương có thể tính theo năm rồi chia 12 = lương hàng tháng phát hàng tháng. Lương cũng có thể phát mỗi 2 tuần. Khi phát lương (1 tuần/2 tuần/tháng) thì chủ có nhiệm vụ trừ 1 khoản tiền và nộp cho sở thuế ATO. Khoản tiền đó gọi là PAYG, cao hơn thuế 1 chút, để cuối năm làm tax return đòi lại. Thuế thì tính theo thu nhập cả năm chứ ko ai tính thuế theo thu nhập 1 tuần nên phân biệt PAYG với thuế. Vd như bạn làm 2 job 1 lúc , job A được 1000$/tháng thì chủ sẽ trừ còn 800$/tháng (ví dụ thôi) 200$ kia nó đóng cho ATO, job B được 600$/tháng chủ nó sẽ trừ 50% còn 300$/tháng, 300$ kia nó đóng cho ATO. Vậy là thu nhập tổng cộng (1000 + 600 ) * 12 = 19,200$ , tiền PAYG đã đóng cho ATO là (200 + 300) * 12 = 6000$. Thu nhập 19,200$ thi đóng thuế 5000$ (ví dụ thôi) , vậy là mình đóng dư 1000$, cuối năm tài chính 30-6 làm tax return sẽ được cái 1000$ này. Tóm lại là nó thiết kế để lúc nào thì PAYG cũng cao hơn thuế, nên cuối năm tài chính mọi người đều vui (vì ai cũng sẽ được thêm tiền chứ hiếm người phải bị bắt trả thêm thuế)

sai, mức thuế (tax rate) 2 người là như nhau, ko có khác biệt. Khác biệt (nếu có) là những khoản tax-deductible hay tax-benefit (vd như phải nuôi con nhỏ thì sẽ được tax-benefit , hay mua dụng cụ lao động thì được tax-deductible) . Khác biệt về số giờ làm hay contract ko dẫn đến 2 mức thuế khác nhau. Mức thuế chỉ khác biệt giữa resident và non-resident (ở trên)
Được peovn sửa chữa / chuyển vào 10:47 ngày 30/03/2007

còn nữa medicare cũng cover cả bệnh viên tư tuy nhiên bệnh nhân phải tự trả tiền ở (accomodation), và medicare cũng chỉ trả 75% MBS Fee tiền chữa trị của bệnh viện tư thôi. (private health insurance nó sẽ cover cái accommodation và số tiền còn lại)
còn chữa trị chuyên khoa thì medicare cũng cover 85% MBS Fee.
Vd như bạn đi siêu âm chẳng hạn, nó charge 120$ chẳng hạn mà MBS Fee cho dịch vụ này là 100$ đi thì Medicare trả 85% của 100$ = 85$. Bạn vẫn tốn 120-85=35$ (đỡ hơn phải chi 120$)
Được peovn sửa chữa / chuyển vào 11:00 ngày 30/03/2007