Nước Mỹ có là mảnh đất của cơ hội? Về những người đi tìm cơ hội ở Mỹ (xem từ trang 2). Nên ở lại Mỹ

Hị hị, nói 1 cách thẳng thắn, đọc bài trả lời của anh KP xong, Lily hơi bị ... sốc. Lily cũng muốn hỏi anh thêm vài câu nữa, vì Lily tối dạ, anh giải thích thế vẫn chưa thông, nhưng lại sợ anh bảo thôi đâm đầu xuống đường tàu cho rảnh nợ nên Lily không dám hỏi nữa. Ông bà Lily vẫn dậy là "tránh voi chẳng xấu mặt nào" hi hi hi...
Dẫu sao cũng cảm ơn anh đã bỏ công ra khuyên bảo Lily. Trong trường hợp xấu nhất, Lily sẽ cố gắng chết cách nào cho đẹp mắt, không để cho thiên hạ phải rùng mình.
Anh analyst, lúc nào rảnh anh lại viết tiếp nhé. Lily đợi để đọc bài anh đấy.

Hị hị, nói 1 cách thẳng thắn, đọc bài trả lời của anh KP xong, Lily hơi bị ... sốc. Lily cũng muốn hỏi anh thêm vài câu nữa, vì Lily tối dạ, anh giải thích thế vẫn chưa thông, nhưng lại sợ anh bảo thôi đâm đầu xuống đường tàu cho rảnh nợ nên Lily không dám hỏi nữa. Ông bà Lily vẫn dậy là "tránh voi chẳng xấu mặt nào" hi hi hi...
Dẫu sao cũng cảm ơn anh đã bỏ công ra khuyên bảo Lily. Trong trường hợp xấu nhất, Lily sẽ cố gắng chết cách nào cho đẹp mắt, không để cho thiên hạ phải rùng mình.
Anh analyst, lúc nào rảnh anh lại viết tiếp nhé. Lily đợi để đọc bài anh đấy.

Tớ đồ rằng bạn lilysblue sẽ bị sốc khi uống thuốc nên chạy vào xem, kể ra bạn bị sốc thuốc thật.
Cơ mà cả bài như thế, bạn chỉ chăm chăm vào cái đoạn "đâm đầu vào xe chết" thì kể ra cũng hơi... uổng công tớ bốc thuốc.
Tóm lại thế này, tớ chả có giải thích gì cả. Ngược lại tớ đá quả bóng vấn đề về phía bạn. Có thông được hay kô là do chính bạn. Cái này thì kô ai giúp được cả. Vấn đề tớ nêu ra, có khi cả đời này tớ cũng kô thể giải quyết được, vậy thì làm sao giúp bạn? Nhưng đó lại là vấn đề mà bất cứ ai cũng phải trải qua, chỉ là có dám đối diện hay kô mà thôi. Có giải quyết được hay kô, giải quyết tận gốc rễ được hay kô, đó là còn tùy vào phúc phận cơ duyên của mỗi cá nhân chúng ta.
Nếu có thể tạm trả lời cho câu hỏi nêu ở bài trước, mỗi người chúng ta sẽ tạm thời có 1 cái foundation để trả lời cho vấn đề về/ở. Và khi đó phân tích tỉ mỉ, những thứ cần phải tìm hiểu như bác Analyst nêu sẽ rất hữu ích vậy.
P.S: Với tớ, sống phải có ý nghĩa. Sống kô ý nghĩa thì cũng như những xác chết vật vờ mà thôi, so với việc đâm đầu vào xe tải có khi còn thê thảm hơn. Ý nghĩa cuộc sống, đó mới chính là lý do vì sao con người lại sợ chết.

Tớ đồ rằng bạn lilysblue sẽ bị sốc khi uống thuốc nên chạy vào xem, kể ra bạn bị sốc thuốc thật.
Cơ mà cả bài như thế, bạn chỉ chăm chăm vào cái đoạn "đâm đầu vào xe chết" thì kể ra cũng hơi... uổng công tớ bốc thuốc.
Tóm lại thế này, tớ chả có giải thích gì cả. Ngược lại tớ đá quả bóng vấn đề về phía bạn. Có thông được hay kô là do chính bạn. Cái này thì kô ai giúp được cả. Vấn đề tớ nêu ra, có khi cả đời này tớ cũng kô thể giải quyết được, vậy thì làm sao giúp bạn? Nhưng đó lại là vấn đề mà bất cứ ai cũng phải trải qua, chỉ là có dám đối diện hay kô mà thôi. Có giải quyết được hay kô, giải quyết tận gốc rễ được hay kô, đó là còn tùy vào phúc phận cơ duyên của mỗi cá nhân chúng ta.
Nếu có thể tạm trả lời cho câu hỏi nêu ở bài trước, mỗi người chúng ta sẽ tạm thời có 1 cái foundation để trả lời cho vấn đề về/ở. Và khi đó phân tích tỉ mỉ, những thứ cần phải tìm hiểu như bác Analyst nêu sẽ rất hữu ích vậy.
P.S: Với tớ, sống phải có ý nghĩa. Sống kô ý nghĩa thì cũng như những xác chết vật vờ mà thôi, so với việc đâm đầu vào xe tải có khi còn thê thảm hơn. Ý nghĩa cuộc sống, đó mới chính là lý do vì sao con người lại sợ chết.

Ha ha ha, người ta không ốm mà bác bốc thuốc, bảo sao người ta không sốc! Thầy lang như bác xem ra hơi quá vội vàng, bệnh nhân chết là phải.

Ha ha ha, người ta không ốm mà bác bốc thuốc, bảo sao người ta không sốc! Thầy lang như bác xem ra hơi quá vội vàng, bệnh nhân chết là phải.

(i) Lily, anh đã hiểu được ý định của KP trong việc em ấy nói về PhD hay không phải là PhD. Nếu em có bất cứ câu hỏi nào trong vấn đề đó em có thể hỏi anh, anh sẽ trả lời cho em. Em vui lòng post lên để hỏi. Trong hai bài viết trên của KP anh thấy him nói có những điểm rất hay, đúng và đáng để suy nghĩ trong hai vấn đề (a) một là việc học ở cấp độ nào để làm việc trong công việc ở ngoài xã hội và để làm việc trong lĩnh vực dạy học (academic) và (b) hai là mục đích sống của từng người. Nếu em có đọc qua Seven Habits em sẽ thấy ở điểm (b) của KP viết Stephen Covey gọi đó là mission statement cho cả một cuộc đời. Bản thân anh cũng có mission statement của mình. Tạm thời em hãy bỏ qua đoạn cuối cùng là "chết đi" vì nó là một hành động, theo suy nghĩ của riêng anh mà vốn có thể sai khôn đúng, tự chết đi là một hành động cực đoan và không nên làm. Mình chết đi thì sướng rồi nhưng mình có nghĩ đến cha mẹ mình khổ nhục cưu mang mình và nuôi mình đến ngày nay hay không. Mình chết đi thì mình sướng rồi nhưng mình có nghĩ lại đến những người thân xung quanh mình hay không vậy? Chúng ta chưa có con chúng ta chưa hiểu được nỗi khó nhọc của mẹ mình đâu. Hãy bước đến đó đi rồi sẽ hiểu. Again, nếu em Lily có câu hỏi gì về msg của KP và không hiểu lý do vì sao anh nói như trên em vui lòng hỏi lại anh.
(ii) Anh chỉ thấy một điều KP nói chưa đúng 100 phần trăm là không phải cần đạt đến PhD mới làm trong academic đâu. Đa số là vậy nhưng có ngành không cần đến nó. Anh ví dụ trong ngành dạy luật mà anh biết rõ, giáo sư tốt là những người có nhiều kinh nghiệp hành nghề luật ở bên ngoài vào dạy vì sinh viên luật cần kinh nghiệm chứ không phải giáo điều 100% của sách luật đâu. Những giáo sư nhiều kinh nghiệm như vậy không phải là dân PhD hay tương đương đâu mà chỉ là những người học bình thường ra hành nghề lâu năm. Vì vậy, nói như KP phải coi trong tình huống nào đã.

(i) Lily, anh đã hiểu được ý định của KP trong việc em ấy nói về PhD hay không phải là PhD. Nếu em có bất cứ câu hỏi nào trong vấn đề đó em có thể hỏi anh, anh sẽ trả lời cho em. Em vui lòng post lên để hỏi. Trong hai bài viết trên của KP anh thấy him nói có những điểm rất hay, đúng và đáng để suy nghĩ trong hai vấn đề (a) một là việc học ở cấp độ nào để làm việc trong công việc ở ngoài xã hội và để làm việc trong lĩnh vực dạy học (academic) và (b) hai là mục đích sống của từng người. Nếu em có đọc qua Seven Habits em sẽ thấy ở điểm (b) của KP viết Stephen Covey gọi đó là mission statement cho cả một cuộc đời. Bản thân anh cũng có mission statement của mình. Tạm thời em hãy bỏ qua đoạn cuối cùng là "chết đi" vì nó là một hành động, theo suy nghĩ của riêng anh mà vốn có thể sai khôn đúng, tự chết đi là một hành động cực đoan và không nên làm. Mình chết đi thì sướng rồi nhưng mình có nghĩ đến cha mẹ mình khổ nhục cưu mang mình và nuôi mình đến ngày nay hay không. Mình chết đi thì mình sướng rồi nhưng mình có nghĩ lại đến những người thân xung quanh mình hay không vậy? Chúng ta chưa có con chúng ta chưa hiểu được nỗi khó nhọc của mẹ mình đâu. Hãy bước đến đó đi rồi sẽ hiểu. Again, nếu em Lily có câu hỏi gì về msg của KP và không hiểu lý do vì sao anh nói như trên em vui lòng hỏi lại anh.
(ii) Anh chỉ thấy một điều KP nói chưa đúng 100 phần trăm là không phải cần đạt đến PhD mới làm trong academic đâu. Đa số là vậy nhưng có ngành không cần đến nó. Anh ví dụ trong ngành dạy luật mà anh biết rõ, giáo sư tốt là những người có nhiều kinh nghiệp hành nghề luật ở bên ngoài vào dạy vì sinh viên luật cần kinh nghiệm chứ không phải giáo điều 100% của sách luật đâu. Những giáo sư nhiều kinh nghiệm như vậy không phải là dân PhD hay tương đương đâu mà chỉ là những người học bình thường ra hành nghề lâu năm. Vì vậy, nói như KP phải coi trong tình huống nào đã.

Hôm nay vì thời gian anh trả lời câu hỏi về quốc tịch nên chỉ kịp viết lên một vài ý nữa của phần công việc cá nhân mà thôi (đây là phần bổ sung cho phần anh viết trong trang số 9) nhưng anh lập lại heading để mọi người biết
(1) Công việc cá nhân
(ii) Quan hệ với đồng nghiệp
+ Khi về lại Việt Nam, do truyền thống của quốc gia nông nghiệp chưa quen tác phong công nghiệp và professional, chúng ta sẽ gặp phải nhiều người làm việc không đúng với tác phong chúng ta mong đợi. Vì lẽ này sinh ra hai việc một là chúng ta hay gắt gỏng vì cách làm việc của họ sinh ra stress nhiều hơn bình thường. Stress trong công việc sẽ làm ảnh hưởng đến quan hệ cá nhân của mình khi về nhà. Thứ hai là họ cảm thấy mình giống như "người từ trên trời rơi xuống" và họ argue rằng mình phải "nhập gia tùy tục" phải làm theo phong cách Việt Nam. Mình thấy rằng làm vậy làm sao tiến bộ được cho nên vô tình sinh ra conflict giữa quan hệ trong công việc. Nếu mình có skill trong lĩnh vực mà mình cần phải quan hệ và tiếp xúc nhiều, conflicts như vậy sẽ làm cho mình rất mệt mỏi. Lâu ngày mình có thể làm theo phong cách Việt Nam và sau này thành thói quen quay trở lại adopted country làm việc như vậy là không thích hợp.
+ Đây là phần quan hệ với boss. Ở common law, luật pháp employment chặt chẽ bảo vệ mình. Ở Việt Nam chưa có. Anh ví dụ luật về harassment và luật về equal employment. Ở điểm này tuỳ thuộc mình làm gì sẽ có lợi và có hại cho mình. Lợi là nếu mình làm boss mình được "tự do" hơn và nếu mình làm nhân viên mình thiệt hại hơn. Theo kinh nghiệm của anh làm cho boss ở hai nơi civil law và common law, anh thấy boss ở common law trong một văn phòng như anh làm không bao giờ dám quát nhân viên nhưng ở Việt Nam chuyện này hàng ngày.
++ Một điểm nữa cần phải lưu ý là boss ở Việt Nam đối xử một người không còn quốc tịch Việt Nam khác với một người còn quốc tịch Việt Nam in general cases. Đó là sự phân biệt đối xử mà ở common law luật pháp cấm cái đó.
++ Điều anh muốn nói ở đây là boss ở Việt Nam tốt hay xấu là do chính người đó tự thân quyết định trong khi ở common law là họ bị ràng buộc bởi quy định của luật pháp khi họ đối xử với mình.
(còn tiếp)
Được analyst sửa chữa / chuyển vào 06:12 ngày 05/06/2007

Hôm nay vì thời gian anh trả lời câu hỏi về quốc tịch nên chỉ kịp viết lên một vài ý nữa của phần công việc cá nhân mà thôi (đây là phần bổ sung cho phần anh viết trong trang số 9) nhưng anh lập lại heading để mọi người biết
(1) Công việc cá nhân
(ii) Quan hệ với đồng nghiệp
+ Khi về lại Việt Nam, do truyền thống của quốc gia nông nghiệp chưa quen tác phong công nghiệp và professional, chúng ta sẽ gặp phải nhiều người làm việc không đúng với tác phong chúng ta mong đợi. Vì lẽ này sinh ra hai việc một là chúng ta hay gắt gỏng vì cách làm việc của họ sinh ra stress nhiều hơn bình thường. Stress trong công việc sẽ làm ảnh hưởng đến quan hệ cá nhân của mình khi về nhà. Thứ hai là họ cảm thấy mình giống như "người từ trên trời rơi xuống" và họ argue rằng mình phải "nhập gia tùy tục" phải làm theo phong cách Việt Nam. Mình thấy rằng làm vậy làm sao tiến bộ được cho nên vô tình sinh ra conflict giữa quan hệ trong công việc. Nếu mình có skill trong lĩnh vực mà mình cần phải quan hệ và tiếp xúc nhiều, conflicts như vậy sẽ làm cho mình rất mệt mỏi. Lâu ngày mình có thể làm theo phong cách Việt Nam và sau này thành thói quen quay trở lại adopted country làm việc như vậy là không thích hợp.
+ Đây là phần quan hệ với boss. Ở common law, luật pháp employment chặt chẽ bảo vệ mình. Ở Việt Nam chưa có. Anh ví dụ luật về harassment và luật về equal employment. Ở điểm này tuỳ thuộc mình làm gì sẽ có lợi và có hại cho mình. Lợi là nếu mình làm boss mình được "tự do" hơn và nếu mình làm nhân viên mình thiệt hại hơn. Theo kinh nghiệm của anh làm cho boss ở hai nơi civil law và common law, anh thấy boss ở common law trong một văn phòng như anh làm không bao giờ dám quát nhân viên nhưng ở Việt Nam chuyện này hàng ngày.
++ Một điểm nữa cần phải lưu ý là boss ở Việt Nam đối xử một người không còn quốc tịch Việt Nam khác với một người còn quốc tịch Việt Nam in general cases. Đó là sự phân biệt đối xử mà ở common law luật pháp cấm cái đó.
++ Điều anh muốn nói ở đây là boss ở Việt Nam tốt hay xấu là do chính người đó tự thân quyết định trong khi ở common law là họ bị ràng buộc bởi quy định của luật pháp khi họ đối xử với mình.
(còn tiếp)
Được analyst sửa chữa / chuyển vào 06:12 ngày 05/06/2007