Tìm việc thật là khó ^^! (tầng 3 nha cả nhà ))

Thỏ à, Nhím đây, ko phải anh Nokia nhé.
Ở cty cũ N thì thía này nhá. Thoả thuận lương thử việc là 70% do đó nếu chưa thấy sếp tăng ( có thể sếp nhìu việc nên quên mất) thì rỉ tai chị nào đó phòng HC mà thân thân í. Chị í sẽ nói với sếp là ôkê thôi. Cũng đừng lăn tăn quá về thời hạn HĐ. Hết tháng 12 làm HĐ thì họ vẫn ghi cho mình là từ đầu tháng 12. Quan trọng bi jờ lá có tay chân nào thân cận ở phòng HC ko để họ tâu sếp tăng lương cho, cuối tháng thêm tiền vào tài khoản. Còn nếu T cảm thấy thân với sếp hơn thì cứ email cho sếp là ok thôi. Ko cóa gì phải lăn tăn quá về khoản HĐ lương lậu này lắm đâu.
Nói nhỏ nhá, trc có ai "Nịnh" tớ thì tớ tâu với sếp khoản lên lương là sếp ok liền à.

Nhím nào ở đây? Chả hỉu tình yêu của mình gì cả . À, mình là Nhím nhá, ko phải Nokia.

Khổ 1 nỗi là hnọ nói với Trưởng Phòng of mình hì chị í nói lương of mình so với ng khác là cao. Nhg chị i'' quên kg để i'' đến = cấp, vị trí cũng như khả năng trg công việc of ng khac . Vậy nên cái khoản rỉ tai này là kg thể rồi.
Bên HC thì hiện h HC lo cho thân HC còn kg xong nói gì nói giúp cho THỏ
Làm thế nào nhò
P/S: ty N rải được tờ truyền đơn nào chưa? Hay Thỏ bắt chước N nhò

Người ta đang bận, đang chưa có thể nhìn chính xác thì để sau đi Thỏ ạ. Nói nhiều quá lần sau nhắc lại thì bản thân mình cũng ngại. Tớ thấy khi nào ký hợp đồng chính thức bạn nhắc luô là em hết thử việc từ 11/11 rồi, thời gian từ đó đến lúc ký hợp đồng thế nào? v....v

[
Em cũng thích cái thằng CFA này lém. Dưng anh bít là em học ngoại ngữ í, mí năm ở ĐH ko học toán, nên toán cao cấp ko bít gì lun. Giờ học thêm mí cái chứng chỉ cao cấp nữa em ko theo nổi mất. Hồi PT em học toán cũng ko tồi đâu nên em nghĩ chắc bắt đầu lại có thể đc nhưng mừ mất cực nhìu thời gian í.
[/quote]
Nhím học ngoại ngữ ah, thế thì tớ hiện giờ chưa support được bạn roài. Chỗ tớ biết đang muốn tuyển cho dự án xây dựng u ah.
Chúc u sớm có việc làm mới nhé.

Mình có 1 đứa bạn đang làm ở 1 ngân hàng nước ngoài tại VN, lương là $430 nhưng nó chán việc vì nó kêu làm back office, làm như kiểu accounting. Chả học được gì mấy. Nó đang mún chuyển hoặc đi học cao học 1 chương trình liên kết. Mình thì khuyên nó cứ ngồi đó, học xong cái cao học kia rồi apply internal trong ngân hàng hiện tại. Nhưng chả hiểu sao nó mún bỏ lắm. Nó kêu việc quá ư boring. Nên khuyên nó sao giờ? CHuyển qua chỗ khác, position khác chắc ko được mức lương đó

Khổ 1 nỗi là hnọ nói với Trưởng Phòng of mình hì chị í nói lương of mình so với ng khác là cao. Nhg chị i'''' quên kg để i'''' đến = cấp, vị trí cũng như khả năng trg công việc of ng khac . Vậy nên cái khoản rỉ tai này là kg thể rồi.
Bên HC thì hiện h HC lo cho thân HC còn kg xong nói gì nói giúp cho THỏ
Làm thế nào nhò
P/S: ty N rải được tờ truyền đơn nào chưa? Hay Thỏ bắt chước N nhò
[/quote]
Cứ bình tĩnh T nhé, vì tình hình hiện cũng ko thuận lợi lắm cho mí cái việc nì.
TY N chưa rải cái truyền đơn nào cả, đang còn mải chơi. CV hôm nay cbị xong rồi, mai gửi rồi ngồi nhà rung râu chờ alô xem có đc pv ko? hehe.
À, còn điều nữa T nè, mí bà phòng HC í ghét nhất mí đứa học cao, đòi lương cao đấy. Hí hí. Tâm lí đố kị chung thôi mà. Cố mà thân với 1 ng ở phòng HC thì tha hồ mà...lợi. Hì hì.

Tks u nhìu. Có tin vui báo ngay à.

Lời khuyên như trên Mbé nói rồi đó thôi. Còn nếu ng ta chán ngán đến tận cổ thì khuyên kỉu gì cũng ko đc. Giờ đi học sao mà ngại thế ko bít. Còn boring hơn đi làm í. Thà đi làm còn hơn. Hik.

@ Mbe: Mình sẽ phải kiêm nhiệm thêm vị trí này lâu dài bạn ạ, cty mình đang giảm biên chế mà chị phụ trách bộ phận này ko làm đc .
@ Thỏ: Nếu chị hành chính đã nói thế thì cậu nên đề nghị đc ký hợp đồng chính thức. Còn vấn đề lương lậu thì đề nghị trực tiếp với sếp. Bà HC kia đâu có quyền quyết định mức lương của T đâu. Sếp sẽ cho mình hưởng lương theo năng lực chứ.